8月一例一休全面勞檢？ 勞動部澄清：輔導期尚未結束
2017-07-31
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勞動部職安署31日針對媒體報導一例一休輔導期將於7月底結束，8月起全面實施檢查一事發新聞稿澄清，勞動部說，除特定案件，檢查都是按「輔導先行」原則實施，輔導期沒有結束。
中央社報導，勞動部職安署今天針對媒體報導一例一休輔導期將於7月底結束，8月起全面實施檢查一事發新聞稿澄清，勞動部說，除特定案件，檢查都是按「輔導先行」原則實施，輔導期沒有結束。
聯合新聞網今天報導指出，一例一休輔導期今天屆滿，8月1日起勞動部將全面展開勞動檢查。
職安署今天發新聞稿說明，已與各地方主管機關達成共識，7月起依循已發布的「勞動基準法持續輔導分級檢查實施計畫」辦理。
職安署指出，除了申訴或特定案件將直接實施檢查外，專案檢查及分級檢查對象都將先就勞基法各項規定進行全面及深度的輔導，並給予合理改善期間，原則上於1個月後再陸續實施檢查，避免企業因法令認知不足而違法。
職安署說，下半年預計實施的8項專案檢查對象，包含幼兒園、養護機構、勞動派遣、國道客運、漁業勞工、航空及鐵道運輸業、金融保險業及電子零組件製造業等，可望於7月底完成輔導先行措施，並自8月起陸續檢查。
分級檢查部分，8月起將優先針對高違規及高工時的行業約5000家事業單位逐步展開輔導，再依計畫進行後續的勞檢工作。
【圖片為資料照】
聯合新聞網今天報導指出，一例一休輔導期今天屆滿，8月1日起勞動部將全面展開勞動檢查。
職安署今天發新聞稿說明，已與各地方主管機關達成共識，7月起依循已發布的「勞動基準法持續輔導分級檢查實施計畫」辦理。
職安署指出，除了申訴或特定案件將直接實施檢查外，專案檢查及分級檢查對象都將先就勞基法各項規定進行全面及深度的輔導，並給予合理改善期間，原則上於1個月後再陸續實施檢查，避免企業因法令認知不足而違法。
職安署說，下半年預計實施的8項專案檢查對象，包含幼兒園、養護機構、勞動派遣、國道客運、漁業勞工、航空及鐵道運輸業、金融保險業及電子零組件製造業等，可望於7月底完成輔導先行措施，並自8月起陸續檢查。
分級檢查部分，8月起將優先針對高違規及高工時的行業約5000家事業單位逐步展開輔導，再依計畫進行後續的勞檢工作。
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