沒加薪年終差 9成五勞工春節想上工
2018-02-05
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人力銀行業者調查發現，高達九成五(95.4%)的勞工透露，想利用狗年春節期間，兼差賺外快，比例不但高於去年的94.1%，更續創2009年金融海嘯以來新高！若以全國受僱就業者898.5萬人換算，大約有857.2萬人有意願春節上工。
記者李鴻典／台北報導【三立新聞網】
去年沒有加薪，年終獎金如果又不如預期，擔心過年時手頭吃緊，會不會想找兼差機會賺外快？
人力銀行業者調查發現，高達九成五(95.4%)的勞工透露，想利用狗年春節期間，兼差賺外快，比例不但高於去年的94.1%，更續創2009年金融海嘯以來新高！若以「全國受僱就業者」898.5萬人換算，大約有857.2萬人有意願「春節上工」。
其中又有三成八(37.7%)透露，「已經開始尋找」賺錢機會；另外基本工資自元旦起，時薪部分提高到140元，也有五成五(54.9%)的人指出，因此「提高」春節兼差意願。整體來說，有合計41.5%想兼兩份(含)以上的工作，其餘58.5%想找一份就可以，平均要兼1.6份差。
至於春節想賺外快的主要原因，其中有46.8%表示，是因為「雞年沒加薪，想補貼所得」；有45%則透露，「年關到，擔心缺錢」；但也有35.3%「覺得春節期間，工資會比較高」；以及32.9%「擔心年終獎金、分紅不如預期，想靠兼差彌補」；或者有20%指出，「純粹無聊打發時間」。
另外搶賺外快的方法，有七成八(78.1%)選擇「短期打工」；有48.6%選擇「外包接案」；以及36%選擇「經營網拍」；卻也有三成二(32%)的人，其實想要「擺地攤」。
如果想要打工，主要會尋找以下這幾類職務：「大賣場銷售人員」(35%)、「觀光景點服務人員」(32.3%)、「年貨大街銷售人員」(29.4%)，以及「客服人員」(26.3%)、「遊樂園服務人員」(23.4%)。其他熱門打工職務，又分別有：「百貨公司銷售人員」(20.5%)、「餐廳服務人員」(19.1%)、「送貨員」(15.6%)，以及「餐廳洗碗工」(13.2%)、「SG(SB)、PG(PB)、酒促」(12%)。
那麼如果是選擇擺攤，主要想賣的東西有：「配件、飾品」(55.3%)、「年貨」(50.6%)、「衣服、裙褲」(45.5%)，以及「春聯」(39.3%)、「小吃」(34.6%)。其他擺攤商品，又分別有：「紅包袋」(29.2%)、「鞋子、襪子」(26.4%)、「玩具」(23%)，以及「皮包、皮夾」(20.5%)、「年菜」(16.3%)。
不論勞工朋友選擇前述何種方法，平均希望能賺進外快15,369元！若以經常性薪資39,899元估算，透過年節兼差方式，大概能替自己「變相加薪」38.5%。此外，若想在狗年春節期間兼差，勞工朋友平均會投入52.6小時，假如以15,369元換算，大概每個小時的薪資報酬，需要達到292元，約為基本工資140元的2.1倍。
春節想搶錢，除了打短期工、擺地攤外，如果工資能多一些，不少人也願意在過年期間，犧牲團圓時間正常上班！由yes123求職網的調查顯示，有高達六成(60.1%)的勞工透露，「曾經」在除夕到初三期間正常上班過；而且其中又有六成七(66.9%)表示，「有因此」被家人抱怨過。對於這四天(除夕到初三)如果需要上班，其實有25.8%的勞工朋友，希望老闆能加發三千塊(含)以上的紅包補償，平均則期盼能拿到1,948元。
針對今年一到二月的春節與寒假，就有32.9%的企業透露，會比平時「增加」兼職人員的僱用；而且在過年這四天(除夕到初三)，又有六成三(63.2%)的公司表示，會補償「兼職人員」紅包，平均有1,018元。相較之下，也有七成二(71.6%)的企業指出，會加發紅包補償「正職員工」，但平均預算為1,318元，明顯低於員工的期望值(1,948元)，這中間落差更高達32.3%。
進一步詢問勞工朋友，如果「工資多一倍」，願意在這四天(除夕到初三)正常上班嗎？結果有八成(80.2%)的人表示「願意」正常到班；甚至變成兼差打工的話，時薪如果也多一倍，更有高達九成三(92.7%)的人「願意」來打工。
yes123求職網發言人楊宗斌指出，其實根據勞基法規定，除夕到初三都屬於國定假日，僱主如果得到勞工同意，要在這幾天工作，工資應該加倍給；勞工如果同意以補休方式，替代工資加倍也可以，不過僱主「不得片面」規定員工只能申請補休。
楊宗斌進一步表示，至於採時薪制的勞工，如果在這四天(除夕到初三)工作，僱主同樣要加倍發給工資：例如狗年過年僱用的工讀生，假設原本是給基本工資的時薪140元，一旦碰上除夕到初三，時薪就要變成280元，同時僱主並「不能變相」主張，已經以加發紅包代替工資補償。
狗年春節兼差與寒假打工調查是由yes123求職網，分別針對兩類族群，採網路問卷進行抽樣。其中2018年1月15日到1月25日，調查目前有工作的會員(已畢或役畢、免役)，有效問卷共1,165份，信心水準為95%，誤差值為正負2.87%；另外2018年1月2日到1月12日，調查大專院校學生會員，有效問卷共1,033份，信心水準為95%，誤差值為正負3.05%。至於企業部分，調查時間為2018年1月2日到1月25日，有效問卷共912份，信心水準為95%，誤差值為正負3.25%。
【圖片來源：中央社】
去年沒有加薪，年終獎金如果又不如預期，擔心過年時手頭吃緊，會不會想找兼差機會賺外快？
人力銀行業者調查發現，高達九成五(95.4%)的勞工透露，想利用狗年春節期間，兼差賺外快，比例不但高於去年的94.1%，更續創2009年金融海嘯以來新高！若以「全國受僱就業者」898.5萬人換算，大約有857.2萬人有意願「春節上工」。
其中又有三成八(37.7%)透露，「已經開始尋找」賺錢機會；另外基本工資自元旦起，時薪部分提高到140元，也有五成五(54.9%)的人指出，因此「提高」春節兼差意願。整體來說，有合計41.5%想兼兩份(含)以上的工作，其餘58.5%想找一份就可以，平均要兼1.6份差。
至於春節想賺外快的主要原因，其中有46.8%表示，是因為「雞年沒加薪，想補貼所得」；有45%則透露，「年關到，擔心缺錢」；但也有35.3%「覺得春節期間，工資會比較高」；以及32.9%「擔心年終獎金、分紅不如預期，想靠兼差彌補」；或者有20%指出，「純粹無聊打發時間」。
另外搶賺外快的方法，有七成八(78.1%)選擇「短期打工」；有48.6%選擇「外包接案」；以及36%選擇「經營網拍」；卻也有三成二(32%)的人，其實想要「擺地攤」。
如果想要打工，主要會尋找以下這幾類職務：「大賣場銷售人員」(35%)、「觀光景點服務人員」(32.3%)、「年貨大街銷售人員」(29.4%)，以及「客服人員」(26.3%)、「遊樂園服務人員」(23.4%)。其他熱門打工職務，又分別有：「百貨公司銷售人員」(20.5%)、「餐廳服務人員」(19.1%)、「送貨員」(15.6%)，以及「餐廳洗碗工」(13.2%)、「SG(SB)、PG(PB)、酒促」(12%)。
那麼如果是選擇擺攤，主要想賣的東西有：「配件、飾品」(55.3%)、「年貨」(50.6%)、「衣服、裙褲」(45.5%)，以及「春聯」(39.3%)、「小吃」(34.6%)。其他擺攤商品，又分別有：「紅包袋」(29.2%)、「鞋子、襪子」(26.4%)、「玩具」(23%)，以及「皮包、皮夾」(20.5%)、「年菜」(16.3%)。
不論勞工朋友選擇前述何種方法，平均希望能賺進外快15,369元！若以經常性薪資39,899元估算，透過年節兼差方式，大概能替自己「變相加薪」38.5%。此外，若想在狗年春節期間兼差，勞工朋友平均會投入52.6小時，假如以15,369元換算，大概每個小時的薪資報酬，需要達到292元，約為基本工資140元的2.1倍。
春節想搶錢，除了打短期工、擺地攤外，如果工資能多一些，不少人也願意在過年期間，犧牲團圓時間正常上班！由yes123求職網的調查顯示，有高達六成(60.1%)的勞工透露，「曾經」在除夕到初三期間正常上班過；而且其中又有六成七(66.9%)表示，「有因此」被家人抱怨過。對於這四天(除夕到初三)如果需要上班，其實有25.8%的勞工朋友，希望老闆能加發三千塊(含)以上的紅包補償，平均則期盼能拿到1,948元。
針對今年一到二月的春節與寒假，就有32.9%的企業透露，會比平時「增加」兼職人員的僱用；而且在過年這四天(除夕到初三)，又有六成三(63.2%)的公司表示，會補償「兼職人員」紅包，平均有1,018元。相較之下，也有七成二(71.6%)的企業指出，會加發紅包補償「正職員工」，但平均預算為1,318元，明顯低於員工的期望值(1,948元)，這中間落差更高達32.3%。
進一步詢問勞工朋友，如果「工資多一倍」，願意在這四天(除夕到初三)正常上班嗎？結果有八成(80.2%)的人表示「願意」正常到班；甚至變成兼差打工的話，時薪如果也多一倍，更有高達九成三(92.7%)的人「願意」來打工。
yes123求職網發言人楊宗斌指出，其實根據勞基法規定，除夕到初三都屬於國定假日，僱主如果得到勞工同意，要在這幾天工作，工資應該加倍給；勞工如果同意以補休方式，替代工資加倍也可以，不過僱主「不得片面」規定員工只能申請補休。
楊宗斌進一步表示，至於採時薪制的勞工，如果在這四天(除夕到初三)工作，僱主同樣要加倍發給工資：例如狗年過年僱用的工讀生，假設原本是給基本工資的時薪140元，一旦碰上除夕到初三，時薪就要變成280元，同時僱主並「不能變相」主張，已經以加發紅包代替工資補償。
狗年春節兼差與寒假打工調查是由yes123求職網，分別針對兩類族群，採網路問卷進行抽樣。其中2018年1月15日到1月25日，調查目前有工作的會員(已畢或役畢、免役)，有效問卷共1,165份，信心水準為95%，誤差值為正負2.87%；另外2018年1月2日到1月12日，調查大專院校學生會員，有效問卷共1,033份，信心水準為95%，誤差值為正負3.05%。至於企業部分，調查時間為2018年1月2日到1月25日，有效問卷共912份，信心水準為95%，誤差值為正負3.25%。
【圖片來源：中央社】
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