請育嬰假變超額教師 中市將向中央反映

2017-05-19 517

台中市南屯區一名國中教師疑因育嬰留職停薪變成超額教師,台中市教育局昨天說,市府將積極向中央反映,並研議相關作法,保障教師工作權益及學生受教品質。

中央社報導,台中市南屯區一名國中教師疑因育嬰留職停薪變成「超額教師」,台中市教育局昨天說,市府將積極向中央反映,並研議相關作法,保障教師工作權益及學生受教品質。

台中市議會昨天舉行第2屆第5次定期會教育文化業務質詢,市議員張耀中指出,南屯區一名國中教師,疑因育嬰留職停薪變成「超額教師」,面臨須轉任他校的問題,他認為,會成為超額教師的原因很多,但育嬰留職停薪的積分計算方式應有重新認定的必要。

台中市教育局長彭富源指出,各校參據中央及教育局相關規範,訂定學校超額辦法,依據多項積分評比產生超額教師,針對育嬰期間無法累積年資積分,市府將積極向中央反映,並研議相關作法,保障教師工作權益及學生受教品質。

為照顧超額教師權益,教育局說,已有現行相關配套因應措施,規定超額教師申請市內介聘,可併同採計原服務學校積分;原服務學校於當年度學校開缺時,也可申請返回原服務學校。此外,為避免超額教師需調到較遠的學校,在超額介聘時,教育局會鼓勵鄰近學校開缺,超額教師可優先選擇同行政區學校任教。

至於市議員陳政顯、陳世凱、吳瓊華等人關心公立幼兒園設立情形,建議教育局應增加班數及員額數,以滿足托幼需求。

彭富源表示,台中市公立國小共227所,105學年度有141所附設幼兒園,106學年度將於11所國小新設附幼,公立附幼將提高為152所,尚餘75所未設附幼。市府除持續增設公立幼兒園外,並善用校園餘裕空間設置非營利幼兒園。
【圖片來源:中央社】