苗栗產業吐苦水嘆勞工難找

2011-09-27 1015

「生意好，但缺人做。」不少企業主利用昨天行政院經濟建設委員會在苗栗縣座談的機會，大吐苦水，包括外勞薪

「生意好，但缺人做。」不少企業主利用昨天行政院經濟建設委員會在苗栗縣座談的機會，大吐苦水，包括外勞薪資和進用門檻都對中小企業造成困擾，期盼中央檢討外勞政策。

經建會昨天在苗栗縣召開「產業有家，家有產業」座談會，由經建會主委劉憶如、苗栗縣長劉政鴻共同主持，邀集產、官、學界人士討論未來重點產業。

劉憶如指出，經建會藉由全球招商過程，初步了解國際投資者有興趣的產業，現在第二階段要做「配對」工作，瞭解台灣哪些縣市、企業適合與誰合作，也就是「順應世界潮流」，找出各縣市定位、主軸產業，共同行銷台灣。

劉政鴻也簡報說明苗栗縣的投資環境、獎勵投資優惠措施，他指出，苗栗縣將全力推展觀光醫療、智慧綠建築、綠色能源、原住民文化觀光、客家文化觀光、文化創意、精緻有機農業、會展等8項產業。

劉政鴻表示，苗栗縣今年觀光客已達1612萬人次，但苗栗缺少大型飯店，若有人想投資，歡迎來苗栗。談到招商涉及的工業區土地開發問題，劉政鴻當面向劉憶如大吐苦水，他批評中央環評及都委會審查缺乏效率，「一個工業區，拖了5年還審不完」。

劉政鴻說，對投資者而言，時間就是金錢，但「有的委員連現場都沒去看過，只針對計畫報告內容雞蛋裡挑骨頭」令人不解。

另外，苗栗縣工業會理事長何川澤表示，本國勞工流動率高，現行外勞政策進用外勞人數又有配額限制，加上外勞和本勞薪資無法脫鉤，造成企業經營困擾，特別是中小企業，生意再好，還是面臨「找不到人做」的窘境。

劉憶如表示，經建會到各縣市都聽到「企業缺工」的聲音，找不到本勞，外勞又請不到，這是產業界普遍面臨的投資障礙，會持續與勞委會溝通。

劉憶如指出，推動「產業有家，家有產業」計畫，也是在調查各地外勞人力需求，等計畫告一段落，明年度應可望大幅全面檢討。